近日有網(wǎng)友在微博爆料稱，江西瑞金一幼兒園男性助教，在朋友圈發(fā)布了三張男童聞成人腳掌的照片。

事件曝光后迅速引發(fā)關(guān)注。瑞金市教育局就此成立調(diào)查組，并于昨晚發(fā)布通報稱：經(jīng)查，涉事人劉某系民辦教育機構(gòu)瑞金市紅黃藍城東幼兒園的聘用人員。12日上午，劉某脫鞋進入班級幼兒分區(qū)域活動后，讓個別孩子聞了他的腳，并用手機拍照發(fā)朋友圈。通報稱，事件造成不良影響，目前已責成該幼兒園解聘劉某，要求該幼兒園限期整頓、并予以2021年度年檢不合格的處罰。與此同時，公安機關(guān)依法對劉某處以行政拘留七日的處罰。而在13日稍早些時候，瑞金市紅黃藍教育機構(gòu)微信公眾號發(fā)文稱，經(jīng)調(diào)取監(jiān)控，聞腳行為發(fā)生在嬉戲玩耍過程中，尚未發(fā)現(xiàn)強迫、虐童或猥褻行為。

根據(jù)網(wǎng)絡(luò)曝光的圖片，劉某當天不僅僅是讓孩子聞了他的腳，還在微信朋友圈發(fā)布相關(guān)圖片和疑似猥褻的不當言論，同時在評論中發(fā)布了“你品你細品”、“已經(jīng)屏蔽家長領(lǐng)導了”等內(nèi)容。這讓涉事男童家長非常意外。此前園方在通知時僅“輕描淡寫”地說，孩子只是聞了一下腳。這位家長還表示，近來發(fā)現(xiàn)孩子有舔手習慣，現(xiàn)在回想起來才覺得不對勁。

事實上，我國近年來在教師招聘方面，已經(jīng)建立了一套比較嚴格的準入辦法。根據(jù)教育部2018年下發(fā)的“幼師職業(yè)行為準則”和“反職業(yè)道德行為處理辦法”等文件，對于有虐待、猥褻、性騷擾等嚴重侵害學生行為的，一經(jīng)查實，要依法依規(guī)撤銷教師資格、解除教師職務、清除出教師隊伍，同時還要錄入全國教師管理信息系統(tǒng)，任何學校不得再聘任其從事教學、科研及管理等工作。去年，最高檢、教育部、公安部等三部門聯(lián)合發(fā)文，建立“教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度”。要求中小學校、幼兒園新招錄教師、行政人員等在校園內(nèi)工作的教職員工，在入職前應當進行性侵違法犯罪信息查詢。

目前，瑞金紅黃藍助教讓兒童聞腳案件仍在調(diào)查中，如果本次曝光的案件屬實，涉事助教是否還會受到刑事處罰，對此律師楊鄒華分析稱：猥褻兒童罪的客觀構(gòu)成要件是要求行為人是以滿足性欲為目的的，是用性交以外的方法，對兒童實施的猥褻行為，不僅僅包括摳摸、摟抱等行為。目前來說劉某的行為是之前我們所沒有明確規(guī)定到的。另外，對于猥褻兒童罪還需要看是否對孩子心理上也確實造成了損害。所以在這種情況下還是要看公安機關(guān)的一個調(diào)查。

公開資料顯示，此次涉事的瑞金市紅黃藍城東幼兒園，隸屬于紐交所上市公司“紅黃藍教育”。該公司成立于1998年，目前在全國300多個城市擁有1300多家親子園和近500家幼兒園。此次事件，是該機構(gòu)旗下幼兒園近七年來、第四次因虐待或疑似猥褻兒童，進入公眾視野。此前的事件中涉事教師或幼兒園都已經(jīng)承擔了相應的刑事、民事責任。

紅黃藍作為知名教育機構(gòu)，為何一再出現(xiàn)此類新聞，其加盟連鎖的拓展經(jīng)營模式，是否容易在管理上形成漏洞。對此律師楊鄒華表示，對于那些挑戰(zhàn)人性底線的虐童者、戀童癖，追究刑事責任才能起到震懾作用。對于園方和辦學企業(yè)而言，要投入更多精力完善監(jiān)督機制，如何管理幼師、如何處罰違規(guī)行為、如何避免孩子被特殊身份的人猥褻、性侵等等，都是管理上要思考和落實的問題。有嚴格的內(nèi)部管控機制，才能避免發(fā)生類似殘害孩子的行徑，才能管住失控的幼兒園。

（看看新聞Knews編輯：金梅 阮麗 張?zhí)N昆）