看看新聞Knews記者從市人社局了解到，為進(jìn)一步簡(jiǎn)化事業(yè)單位公開(kāi)招聘程序，滿足事業(yè)單位用人需求，強(qiáng)化公共服務(wù)，本市決定從4月1日起對(duì)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試和錄用方式進(jìn)行調(diào)整。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘普通管理崗位和通用性較強(qiáng)的初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，采取集中招錄與分散招錄相結(jié)合，由原來(lái)一年集中兩次筆試、集中兩次招錄調(diào)整為一年集中一次筆試、集中一次招錄和分散多次招錄。筆試成績(jī)?cè)谙乱荒甓燃姓衅腹姘l(fā)布前有效，用人單位在集中招錄后還有用人需求的，可隨時(shí)組織公開(kāi)招聘工作，并根據(jù)筆試成績(jī)按照一定的比例確定面試人員。

如另有筆試需要的，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)或區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后，自主組織實(shí)施。筆試成績(jī)以用人單位組織的筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

（看看新聞Knews記者：沈倩 編輯：王玨）