近年來，職場女性權(quán)益保護受到社會各界的關注。在三八婦女節(jié)到來之際，智聯(lián)招聘發(fā)布了《2023中國女性職場現(xiàn)狀調(diào)查報告》。報告顯示，去年女性的平均月薪為8689元，男女薪酬差距正逐年縮小。

從薪酬來看，2023年，女性的平均薪酬為8689元/月，與男性的9942元/月相差1253元，總體來看，男女薪酬差距呈逐年縮窄趨勢。2019年，女性比男性月薪低23.5%，2023年相差約12%。報告認為，這在一定程度上說明女性的職場價值日益得到更多認可。

從工作時間來看，近四成的女性 每天工作9小時以上。除了在工作上夠拼，女性也是操持家務的主力軍。68.8%的女性每天從事家務勞動1小時以上，高于男性的47.2%。

2023年，女性對自己的工作表現(xiàn)更為自信。41.3%的職場女性認為，和同級男性同事相比，自己工作表現(xiàn)更佳，占比高于去年的32.7%。