香港國泰航空近日修訂“企業(yè)行為守則”，新增了“Whistleblowing”（舉報）的條目，鼓勵員工舉報，對違規(guī)行為發(fā)聲，并強(qiáng)調(diào)會對報料的資料進(jìn)行保密，以免舉報者遭報復(fù)。

國泰航空近日在其網(wǎng)站的“企業(yè)行為守則”進(jìn)行了修訂，新增了一項條目為“Whistleblowing”（舉報）。國泰航空指出，需要建立服從的文化，鼓勵員工對身邊任何的違反守則行為發(fā)聲。而公司將對舉報資料保密及調(diào)查，并會采取適當(dāng)跟進(jìn)行動，以免舉報者遭報復(fù)。

同時，新修訂的守則也提醒員工，要謹(jǐn)慎使用社交媒體，如臉書、推特等。須對發(fā)表的言論負(fù)責(zé)任，但不得發(fā)表涉及公司機(jī)密、有損聲譽(yù)、侵犯同事私隱，或是暗示獲公司認(rèn)同的個人言論。

（看看新聞Knews記者 安樂）